Railway Board Structure & Functions (रेलवे बोर्ड की संरचना एवं कार्य) – सम्पूर्ण मार्गदर्शिका
रेलवे बोर्ड (Railway Board) भारतीय रेल का सर्वोच्च कार्यकारी (Apex Executive Body) है। यह भारत सरकार के रेल मंत्रालय (Ministry of Railways) के अधीन कार्य करता है तथा भारतीय रेल के प्रशासन, नीति-निर्माण, संचालन, वित्त, मानव संसाधन, सुरक्षा एवं अवसंरचना विकास से संबंधित निर्णय लेने वाली सर्वोच्च संस्था है।
भारतीय रेल विश्व के सबसे बड़े रेल नेटवर्कों में से एक है। इसके प्रभावी संचालन के लिए एक सुदृढ़ प्रशासनिक व्यवस्था आवश्यक है, जिसका केंद्र रेलवे बोर्ड है।
Personnel Department, Staff & Welfare Inspector, APO, Office Superintendent (OS), Chief Office Superintendent (COS), LDCE, GDCE तथा अन्य विभागीय परीक्षाओं में Railway Board से संबंधित प्रश्न नियमित रूप से पूछे जाते हैं।
रेलवे बोर्ड का संक्षिप्त इतिहास
रेलवे बोर्ड की स्थापना वर्ष 1905 में की गई थी।
स्वतंत्रता के बाद भारतीय रेल के विस्तार के साथ रेलवे बोर्ड की भूमिका भी बढ़ती गई। समय-समय पर इसकी संरचना में परिवर्तन किए गए।
वर्ष 2020 में रेलवे बोर्ड का पुनर्गठन (Restructuring) किया गया, जिसके अंतर्गत Chairman तथा Chief Executive Officer (CEO) की संयुक्त व्यवस्था लागू की गई। इसका उद्देश्य निर्णय प्रक्रिया को सरल, तेज एवं अधिक प्रभावी बनाना था।
रेलवे बोर्ड का प्रशासनिक स्थान
Government of India│Ministry of Railways│Railway Board│Zonal Railways│Railway Divisions│Stations / Depots / Units
रेलवे बोर्ड की वर्तमान संरचना
रेलवे बोर्ड का नेतृत्व Chairman & Chief Executive Officer (CEO) करते हैं।
Chairman & CEO की सहायता विभिन्न कार्यात्मक (Functional) सदस्यों एवं वरिष्ठ अधिकारियों द्वारा की जाती है।
मुख्य स्तर पर रेलवे बोर्ड में निम्न पद सम्मिलित होते हैं—
Chairman & CEO
Functional Members
Director General (Human Resource)
Director General (Railway Health Services)
Additional Members
Executive Directors
Directors
Deputy Directors
Joint Directors
समय-समय पर संगठनात्मक आवश्यकता के अनुसार इनके दायित्वों में परिवर्तन किया जा सकता है।
Chairman & CEO की प्रमुख जिम्मेदारियाँ
Chairman & CEO रेलवे बोर्ड के प्रमुख कार्यकारी अधिकारी होते हैं।
इनकी मुख्य जिम्मेदारियाँ—
रेलवे की समग्र प्रशासनिक निगरानी
नीति निर्माण
रेलवे आधुनिकीकरण
सुरक्षा सुधार
परियोजनाओं की निगरानी
विभिन्न मंत्रालयों के साथ समन्वय
रेलवे बोर्ड के निर्णयों का कार्यान्वयन
सभी Zonal Railways का प्रशासनिक नियंत्रण
रेलवे बोर्ड के प्रमुख कार्य
1. नीति निर्माण (Policy Formulation)
रेलवे की दीर्घकालीन नीतियाँ बनाना।
उदाहरण—
भर्ती नीति
पदोन्नति नीति
कर्मचारी कल्याण नीति
सुरक्षा नीति
यात्री सुविधाएँ
2. मानव संसाधन प्रबंधन (Human Resource Management)
Personnel Department से संबंधित प्रमुख कार्य—
Recruitment Policy
Promotion Policy
Seniority Rules
Reservation Policy
APAR Policy
Transfer Policy
Retirement Policy
Pension Policy
Staff Welfare
3. वित्तीय नियंत्रण
रेलवे बोर्ड—
बजट तैयार करता है।
वित्तीय स्वीकृतियाँ देता है।
बड़े व्यय को अनुमोदित करता है।
वित्तीय नियम बनाता है।
4. रेलवे संचालन
ट्रेन संचालन
समयपालन (Punctuality)
परिचालन दक्षता
Freight एवं Passenger Business
Network Planning
5. सुरक्षा
रेलवे बोर्ड—
Safety Policy बनाता है।
दुर्घटना रोकथाम उपाय लागू करता है।
सुरक्षा मानकों की निगरानी करता है।
6. अवसंरचना विकास
नई रेल लाइनें
दोहरीकरण
विद्युतीकरण
स्टेशन पुनर्विकास
Dedicated Freight Corridors
हाई स्पीड रेल परियोजनाएँ
7. तकनीकी विकास
रेलवे बोर्ड आधुनिक तकनीकों को अपनाने का निर्णय लेता है।
उदाहरण—
HRMS
e-Office
Kavach
Automatic Signalling
Digital Ticketing
रेलवे बोर्ड के प्रमुख निदेशालय (Directorates)
रेलवे बोर्ड के अंतर्गत विभिन्न Directorates कार्य करते हैं, जैसे—
Establishment Directorate
Personnel Directorate
Finance Directorate
Traffic Transportation Directorate
Commercial Directorate
Safety Directorate
Mechanical Engineering Directorate
Civil Engineering Directorate
Electrical Engineering Directorate
Signal & Telecommunication Directorate
Vigilance Directorate
Legal Directorate
Health Directorate
Security Directorate
Stores Directorate
Information Technology Directorate
प्रत्येक Directorate अपने विषय से संबंधित नीतियाँ तैयार करता है तथा Zonal Railways को दिशा-निर्देश जारी करता है।
Personnel Department के लिए Railway Board का महत्व
Personnel Department का लगभग प्रत्येक महत्वपूर्ण नियम रेलवे बोर्ड द्वारा जारी किया जाता है।
उदाहरण—
IREM
Railway Establishment Code
Master Circulars
Railway Board Circulars
Recruitment Rules
Promotion Rules
Reservation Instructions
Leave Rules
Pass Rules
Pension Policy
HRMS Guidelines
इसी कारण Personnel Department के प्रत्येक कर्मचारी को Railway Board की संरचना एवं कार्यों की जानकारी होना आवश्यक है।
परीक्षा की दृष्टि से महत्वपूर्ण तथ्य
✔ रेलवे बोर्ड की स्थापना 1905 में हुई।
✔ रेलवे बोर्ड रेल मंत्रालय के अधीन कार्य करता है।
✔ Chairman & CEO रेलवे बोर्ड का प्रमुख कार्यकारी अधिकारी होता है।
✔ रेलवे बोर्ड नीति निर्माण करने वाली सर्वोच्च संस्था है।
✔ Personnel, Finance, Safety, Commercial, Engineering आदि विषयों के लिए अलग-अलग Directorates कार्य करते हैं।
✔ Railway Board द्वारा जारी Circulars एवं Master Circulars भारतीय रेल के सभी जोनों पर लागू होते हैं (जहाँ विशेष रूप से अन्यथा न कहा गया हो)।
संभावित परीक्षा प्रश्न
रेलवे बोर्ड की स्थापना कब हुई?
Chairman & CEO की प्रमुख जिम्मेदारियाँ क्या हैं?
Railway Board और Ministry of Railways में क्या अंतर है?
Railway Board के पाँच प्रमुख कार्य लिखिए।
Directorate क्या है?
Personnel Directorate के मुख्य कार्य क्या हैं?
Railway Board द्वारा जारी कौन-कौन से प्रमुख Establishment Documents हैं?
Chapter Summary
रेलवे बोर्ड भारतीय रेल का सर्वोच्च कार्यकारी निकाय है। यह रेल मंत्रालय के अधीन कार्य करते हुए रेलवे की नीतियाँ बनाता है, मानव संसाधन का प्रबंधन करता है, वित्तीय नियंत्रण रखता है, सुरक्षा एवं संचालन की निगरानी करता है तथा सभी Zonal Railways को दिशा-निर्देश प्रदान करता है। Personnel Department के अधिकांश सेवा नियम, स्थापना निर्देश एवं नीति पत्र रेलवे बोर्ड द्वारा जारी किए जाते हैं। अतः Railway Board की संरचना एवं कार्यों की जानकारी प्रत्येक रेलवे कर्मचारी तथा विभागीय परीक्षा के अभ्यर्थी के लिए अत्यंत महत्वपूर्ण है।

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